Mentoring indywidualny
Dla kogo dedykowana jest oferta?
Oferta indywidualna skierowana jest do osób, które chcą:
- Zdobyć nową wiedzę z zakresu doskonalenia procesów, filozofii i narzędzi Lean Management, zarządzania projektami, zarządzania zmianą, z obszarów przywództwa, komunikacji i psychologii biznesu, w tym rozwiązywania konfliktów.
- Uporządkować posiadaną wiedzę i ukierunkować obszar dalszego rozwoju.
- Udzielić sobie odpowiedzi na pytanie co dalej? W jakim kierunku podążam?
- Skonfrontować się ze swoimi dylematami i schematami postępowania.
- Wzmocnić doświadczenie osobistego wpływu na wybory i podejmowane decyzje.
Jakie korzyści wynikają ze współpracy?
- Poszerzenie wiedzy, uzupełnienie luk kompetencyjnych.
- Status świadomej kompetencji.
- Jasne kierunki rozwoju i spójne cele.
- Poznanie przekonań blokujących lub hamujących proces rozwoju.
- Wzmocnienie postawy własnej.
- Podejmowanie działań w strefie osobistego wpływu.
JAK WYGLĄDA PROCES WSPÓŁPRACY?
Spotkania mentoringowe organizowane są w formie sesji, które trwają od 45 do 90 minut, w zależności od przedmiotu sesji
i wybranego sposobu pracy. Sesje odbywają się online lub w sposób klasyczny.